在坊间传得沸沸扬扬，云南出台政策给乡镇工作人员每人每月至少增加津贴500元，这一消息令乡镇人员为之一振，感觉在“群教”活动开展中，领导关心基层了，重视基层了，了解基层一般人员的苦楚了。消息传了不久，得到了官方的证实，县里组织对借用、借调（基本都是有关系的人，少数为工作需要）进行清查，乡镇人员为之欢呼，工作热情更加高涨。然而，快到四月份据说被叫暂停了，反正是到现在也没有消息。分析原因，为何对乡镇给予一点关照就那么难呢？原因一，乡镇是最基层的基层，历来乡镇都应该比县级及以上部门软，不敢得罪任何上级，上级说什么就是什么吧，随叫你是基层是乡镇呢。原因二，县级及以上部门都没有的补贴，如果乡镇有了就是不正常，县级及以上部门条件优越，优越的条件都没有，你乡镇凭什么该有呢。原因三，在某个群体内，乡镇是弱势群体，是某些利益集团根本就没有放在心上的群体，一切待遇都应该从金字塔顶端下来，如果倒转来那就是逆天了。原因四，长期呆在乡镇的人员，都是没有关系、没有后台、不愿意被潜规则的人，这样的一群人，人家凭什么单独为你们增加津贴。当然，也许不是这些原因，或者说不全是这些原因，总之，说话不算数已经是常事了，大家不必为这事而计较，因为，基层就是基层，乡镇只能是乡镇。